ブラックからホワイトへ！「働き方革命」最前線
今日は朝からスッキリ晴れていい天気ですが、
日本海側は今年最大の寒波で大雪に見舞われているようです。
関東近辺も週末にかけて寒くなってくるようですので、
風邪をひかないように、しっかり暖かくしてお過ごしください。
さてさて、
本日のビジネステレビ情報！
（タイトル）
ブラックからホワイトへ！「働き方革命」最前線
ＳＣＳＫ 相談役
中井戸 信英（なかいど のぶひで）
ソウ・エクスペリエンス 代表
西村 琢（にしむら たく）
（放送概要）
日本企業が長年続けてきた"残業文化"は変わるのか？
先進的な企業の取り組みからからその答えを探る。
長時間残業が当たり前だったITシステム業界に
"ホワイト企業"へと驚きの大変身を遂げた会社がある。
ＳＣＳＫは、
「残業を減らせば残業代を出す」という
前代未聞の方法で残業の半減に成功。
それなのに、増収増益を続けている。
改革を指揮した中井戸は、
「従業員を犠牲にして利益を出しても一流企業とは言えない。
自分の息子や娘を入れたいと思うか、が基準だ」
と信念を語る。
一方、"体験型ギフト"が評判を呼ぶソウ・エクスペリエンスは、
副業や子連れ出勤を解禁。
自由な働き方が新たな商品を生む原動力となり、
売り上げを大きく伸ばしている。
「残業を減らせば残業代を出す」
「副業や子連れ出勤OK」など、
現在の働き方はひと昔前の働き方とは大きく変わってきています。
最近の若い世代だと、
「給料はそこそこでも自分の時間が欲しい」という人が多く、
夜遅くまで残業バリバリやって稼ぐという働き方は
敬遠されているようです。
そんな「働き方」を変えても増収増益を続けられる秘訣とは、
一体どういうものでしょうか？？
テレビ東京系列 本日1/12（木）22:00～。
ぜひ、チェックしてみてください。
